Vous avez une expérience confirmée en tant que gestionnaire paies de minimum 7 ans
Vos missions:
Paie et Gestion Administrative:
Vous aurez en charge la gestion d'un portefeuille d'environ 400 personnes
***Etablissement de la paie : Collecte, saisie et contrôle des éléments variables, vérification des bulletins
***Gestion administrative associée à ce portefeuille (gestion des arrêts maladie, maladie, maternité, paternité, prévoyance ……)
***Etablissement des soldes de tout compte.
***Prise en charge de sujets transverses sur l’administration du personnel
De formation Bac+3
Il vous sera demandé 7 ans minimum en cabinet ou en entreprise au sein d’un service Paie Admin, sur des fonctions similaires
Anglais opérationnel.
Maîtrise des règles de paie et de l’administration du personnel
Connaître la législation du droit du travail/ Suivi des évolutions légales
Méthodique, organisé et fiable.
Esprit d’analyse et de synthèse.
Capacité de travail en équipe et en liaison avec d’autres services
Force de proposition et capacité d’initiative.
Appétence pour les outils informatiques et maîtrise d’Excel.
Maîtrise impérative de SAP
Pour notre client Société d'Ingénierie Pétrolière
Nous recherchons un (e) GESTIONNAIRE PAIES ADP