Le poste

En tant que Gestionnaire Paie et ADP, rattaché au Service Paie Personnel Système d'Information composé d'une équipe de 9 personnes, vous avez pour missions :

• Gérer (en partie) un portefeuille de paie,

• Contrôler les éléments liés à la gestion des temps (GTA),

• Préparer et saisir les éléments variables : Primes, acomptes, IJSS...

• Etablir les soldes de tout compte : Simulations, calculs d'indemnités,

• Contrôler les éléments de paie sur l'ensemble des bulletins de votre secteur,

• Créer et mettre à jour les dossiers administratifs des salariés de votre secteur (nouveaux embauchés, mutations, préparation des acomptes),

• Réaliser des attestations diverses concernant les salariés, des relances auprès des CPAM,

• Apporter aux salariés toutes les informations nécessaires à la compréhension de leur bulletin de salaire.

Le profil recherché

De formation supérieure en RH/paie, vous avez une expérience de 3 ans minimum à un poste similaire.

Votre esprit d'équipe, votre rigueur, votre capacité d'adaptation, votre relationnel et votre gestion du stress sont des atouts à ce poste.

Vous maîtrisez l'outil SAP HR et Excel. La connaissance de Teams RH (Cegedim SRH) est un plus.

Conditions et Avantages

TR.

L'entreprise

Notre client, acteur du transport, recherche un Gestionnaire Paie et ADP dans le cadre d'une mission d'intérim de 3 mois.

L'opportunité est basée à Lyon et est facile d'accès.

Le poste est à pourvoir immédiatement.


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